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Pflegepfleger (m/w/d)
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Du denkst, dass das nicht möglich ist? Wir zeigen dir gerne das Gegenteil!
Ihr Titel
Dein berufliches Profil
Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung und umfassendes Fachwissen? Zuverlässigkeit und ein freundliches Auftreten zählen zu deinen herausragenden Eigenschaften?
Darüber hinaus zeichnen dich eine hohe Motivation, Flexibilität und die Bereitschaft zur Schichtarbeit aus?
Dann würden wir dich gerne kennenlernen.
Was dich bei uns erwartet
- Deine Leistung wird durch übertarifliche Verdienstmöglichkeiten bis zu XXXX € wertgeschätzt.
- Du erhältst 100 % Zuschläge für Sonn- und Feiertage sowie 25 % für Nachtdienste und Überstunden – bei uns wird zusätzliche Leistung mit Zuschlägen honoriert.
- Außerdem bieten wir Urlaubs- und Weihnachtsgeld als Bonus zum richtigen Zeitpunkt.
- Für deine Fahrten zur Arbeit erstatten wir dir die Kosten, unabhängig davon, ob du mit dem Auto, Bus oder der Bahn unterwegs bist.
- Ein persönlicher Ansprechpartner steht dir zur Verfügung – sei es per Handy, E-Mail oder auch persönlich.
Deine Aufgaben bei uns
- Sorgfältige Durchführung der Grund- und Behandlungspflege der Patienten
- Gewissenhafte Umsetzung und Überwachung der ärztlich verordneten Medikamenteneinnahme
- Unterstützung bei ärztlichen Behandlungen und Begleitung während der Arztvisiten
- Betreuung und Begleitung der Patienten sowie deren Angehörigen
- Enge Zusammenarbeit mit Physio- und Ergotherapeuten zur Unterstützung der vorgeschriebenen Mobilisierungsmaßnahmen
- Akkurate Dokumentation der Pflegeprozesse
- Anleitung von Pflegehilfskräften in ihren Tätigkeiten
So läufts bei uns / Work-Life Balance
- Vollzeitbeschäftigung mit lediglich 151,67 Stunden pro Monat bedeutet: mehr Zeit für deine Familie und Freunde.
- Möglichkeit zur flexiblen Dienstplanung oder Auswahl fester freier Tage.
- Zwei Wochenenden im Monat sind dienstfrei.
- Keine Einsätze an freien Tagen oder während des Urlaubs – deine Freizeitplanung ist gesichert.
- Teilzeitbeschäftigung ist ebenfalls bei uns möglich.
- Überstunden können entweder durch Freizeitausgleich oder Auszahlung ausgeglichen werden.